重视人才培养 玉柴视技师为最大财富

在观看2011年12月7日举办的玉柴技师新成果集中汇报展上，晏平遇到了年近花甲、满头银发的玉柴电气工程专家梁春威，听着梁春威用自信而平和的声音娴熟地向他介绍自己所研发的一项项新成果时，一种强烈的感激之情涌上晏平心头，他情不自禁地对梁春威说：“您搞了一辈子电气研究，对专业的专注和对专业的深入研究为公司的发展做出了巨大贡献，我要送一台电脑给您，而且是目前最好的苹果电脑。现在整个公司就我一个人的办公电脑是苹果的平板电脑，我要您和我享受一样的待遇。”

这些话，不是一个企业领导人当着众人面的“即兴表演”，而是他发自内心的对工人技师的诚挚关爱，是他一直以来的本色，同时，这也是一个企业日久形成的习惯和传统，一种文化最真实、最朴素的显现。玉柴是工人技师的摇篮。1970年，16岁的梁春威刚刚初中毕业，就独自从首府南宁来到玉柴铸造车间当了一名杂工。凭藉着对无线电技术的痴迷，文化水平不高的他在玉柴经过10多年来锲而不舍地刻苦钻研，最终练就了一身过硬的无线电技术。随着公司发展，梁春威开始接触陌生的数控技术，经过20年艰苦地探索和实践，破解了数控设备无数疑难杂症，成为公司电气工程的杰出人才。现如今，在玉柴要说起“电气工程专家”、“自学奇才”，恐怕没有人不知道梁春威这个名字的。

光阴似箭，韶华易逝。人生在勤，不索何获？老实、勤奋的梁春威秉持着一种“咬定青山不放松”的精神，以百折不挠的毅力和韧劲在自己所从事的领域顽强地拼搏进取，数十年如一日，在平凡的工作岗位上干出了令人称羡的业绩。而就是这么一个出色的人，曾经在接受记者采访时，平静地说：“我不会讲，你们还是采访我的徒弟吧。”说完他又扑到自己潜心钻研的项目上去了。

晏平曾说过，工人技师是玉柴战略实现的最重要支撑。无论任何产品，都依靠我们产业工人，如果没有一支优秀的工人技师队伍支撑，再好的经营理念，再好的体制，都无法完成我们的战略。因此，公司应该关爱那些在平凡岗位上兢兢业业、勤勤恳恳作出贡献的工人技师们，像梁春威、陈金源、零智勇、曾显林等老一代技师，像迅速成长起来的年轻一代技师苏伟、杨万叶、黄文岳、莫宇琅等。作为公司领导，关爱工人技师，是玉柴的一贯作风，我们要让工人技师们在玉柴这片充满机遇和挑战的舞台上绽放出人生最耀眼的光彩。